Acompanhe os principais indicadores de recursos humanos da sua empresa, se você é do setor de recursos humanos essa é uma ferramenta indispensável dentro de sua organização,confira abaixo suas principais funcionalidades:
Cadastre até 1500 funcionários e insira todas as informações pertinentes de cada um.
Cadastros Gerais
Cadastre até 300 cargos ou funções, 300 motivos de desligamentos, 07 áreas ou departamentos e os anos que você irá trabalhar com ela, a planilha comporta trabalhar por 10 anos.
Controle Financeiro
Registre todas as suas receitas, mês a mês, durante cada período selecionado. Registre também todas as suas despesas com funcionários, todos os custos com sua folha de pagamento e benefícios e controle isso por 10 anos.
Controle de Ausências e Absenteísmo
Tenha o controle para cada funcionário, o motivo de sua ausência, suas faltas, se foi ou não justificada, período da ausência e do retorno, se apresentou atestado ou não, em fim, tenha um total controle dessa parte tão importante.
Controle de Treinamentos
Registre todos os treinamentos efetuados com seus funcionários, inserindo informações como carga horária, horas de treinamento, total gasto, etc.
Promoção de Funcionários
Registre todas as promoções de funcionários que tiver, registre seu antigo cargo, antigo salário, bem como o novo cargo e novo salário que passará a ter.
Indicadores de RH: aprenda a dominar os 5 principais!
Relatório do Perfil da Empresa
Com este relatório você vai poder acompanhar as quantidades totais do perfil escolar, do gênero, departamentos, faixa etária e tempo de empresa durante os 10 anos que se seguem.
Relatório de Rotatividades
Selecione o período que quer pesquisar e tenha informações como nº de admissões, de demissões, Variação de funcionários e seu percentual, total de funcionários no início e fim de cada mês.
Taxa de Turnover
Verifique o percentual Mensal da rotatividade de sua empresa
Relatórios Financeiros
Acompanhe as receitas e os custos com folha de pagamento, benefícios e treinamentos e veja como anda o saldo de sua empresa, acompanhe isso mês a mês durante o tempo selecionado.
Acompanhe os principais indicadores de faltas justificadas ou não, atestados apresentados e o percentual de absenteísmo mês a mês.
Headcount
Tenha o acompanhamento constante de quantos funcionários integram a equipe de sua empresa.
Relatório de Impressão
Tenha um relatório completo de todos os seus indicadores, imprima ou gere um PDF, com ele você vai poder acompanhar os seguintes indicadores:
Aqui você vai encontrar toda uma estrutra de mensuração dos dados dos indicadores de Rotatividade, Perfil da empresa, Financeiro, Absenteísmo e de Treinamentos.
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